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员工培训助力油田企业三基工作研究——以胜利油田培训中心(党校)为例 认领
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作者 刘路军 《胜利油田党校学报》 2020年第3期70-73,共4页
培训中心(党校)围绕胜利油田三基工作多层次、多渠道、多形式的全员培训、岗位练兵和应急演练活动工作部署,针对油田经营管理、专业技术、技能操作三支人才队伍建设,大力开展课程开发,积极打造精品培训项目,努力提升油田员工队伍的整体... 培训中心(党校)围绕胜利油田三基工作多层次、多渠道、多形式的全员培训、岗位练兵和应急演练活动工作部署,针对油田经营管理、专业技术、技能操作三支人才队伍建设,大力开展课程开发,积极打造精品培训项目,努力提升油田员工队伍的整体素质和个人技能,为落实岗位职责提供能力和素质保障,助推油田三基工作融入日常、融入业务,形成“统起来抓,分开来做”长效机制奠定智力支撑。 展开更多
关键词 胜利油田 员工 培训 三基
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胜利油田将创建绿色企业融入生产经营全过程 认领
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作者 王维东 于佳 《中国石化》 2020年第3期68-69,共2页
初春的渤海湾,一片繁忙。水面之上,一段8.48公里长的进海路,架起青东5海油陆采平台与防潮大堤的桥梁。水面之下,无缝钢管搭建的平台框架,又为海中洄游的鱼类开辟了绿色通道,也成为鲈鱼、芦花鱼等海鱼鱼苗的栖身之地。胜利油田积极践行... 初春的渤海湾,一片繁忙。水面之上,一段8.48公里长的进海路,架起青东5海油陆采平台与防潮大堤的桥梁。水面之下,无缝钢管搭建的平台框架,又为海中洄游的鱼类开辟了绿色通道,也成为鲈鱼、芦花鱼等海鱼鱼苗的栖身之地。胜利油田积极践行绿色企业行动计划,将绿色发展理念融入油田战略规划,植入管控体系,构建起绿色企业标准体系、制度体系、流程体系,促进油田勘探开发全过程质量进步、标准提升,绿色发展能力不断增强。 展开更多
关键词 企业标准体系 流程体系 战略规划 油田勘探开发 平台框架 栖身之地 管控体系 胜利油田
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资讯 认领
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《中国石油石化》 2020年第15期12-15,共4页
编读往来"产研结合"更易擦出创新火花华北油田李长开通过一项技术的突破性进展,胜利油田就将陆相碎屑岩油藏石油采收率提高到60%,挑战了国内外采收率的极限,并对我国15亿吨难动用储量产生了示范效应。读罢贵刊2020年第14期封... 编读往来"产研结合"更易擦出创新火花华北油田李长开通过一项技术的突破性进展,胜利油田就将陆相碎屑岩油藏石油采收率提高到60%,挑战了国内外采收率的极限,并对我国15亿吨难动用储量产生了示范效应。读罢贵刊2020年第14期封面故事《非均相复合驱,老油田的新胜利》一文,我对胜利油田的创新作为拍手称赞! 展开更多
关键词 石油采收率 难动用储量 非均相复合驱 胜利油田 封面故事 华北油田 油田 示范效应
胜利油田闲置土地资源价值再造管理 认领
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作者 张强 《胜利油田党校学报》 2020年第3期78-80,共3页
胜利油田在长期发展过程中在东营市保存有大量土地资产,近些年来随着油井废弃、工作人员及生产设施撤离,大量土地闲置并逐渐转变为工矿废弃地和未利用荒地。胜大分公司通过完善国有资产管理制度,落实节约优先战略,提高存量土地房屋资产... 胜利油田在长期发展过程中在东营市保存有大量土地资产,近些年来随着油井废弃、工作人员及生产设施撤离,大量土地闲置并逐渐转变为工矿废弃地和未利用荒地。胜大分公司通过完善国有资产管理制度,落实节约优先战略,提高存量土地房屋资产集约化利用,促进了闲置土地资源的合理利用与保护,实现了油田闲置建设用地和未利用土地集约高效、提高综合利用,大大减轻油气生产用地成本。 展开更多
关键词 胜利油田 资源 土地 整理 复垦 盘活
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非凝析气体强化蒸汽深部换热机理研究 认领
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作者 李兆敏 徐亚杰 +3 位作者 鹿腾 杨建平 王宏远 尚振骁 《特种油气藏》 CAS CSCD 北大核心 2020年第4期113-117,共5页
为研究蒸汽驱过程中非凝析气体强化蒸汽深部换热机理,利用一维物理填砂模型开展非凝析气体辅助蒸汽驱模拟实验,并通过冷凝传热实验分析了非凝析气体对水蒸气冷凝换热的影响。实验结果表明,纯蒸汽注入时,蒸汽与多孔介质的换热速率快,蒸... 为研究蒸汽驱过程中非凝析气体强化蒸汽深部换热机理,利用一维物理填砂模型开展非凝析气体辅助蒸汽驱模拟实验,并通过冷凝传热实验分析了非凝析气体对水蒸气冷凝换热的影响。实验结果表明,纯蒸汽注入时,蒸汽与多孔介质的换热速率快,蒸汽热波及范围较小,随着非凝析气体的加入,蒸汽热波及范围增大,深部油藏得到加热,有效改善蒸汽的热利用率。与纯蒸汽冷凝时相比加入非凝析气体之后,凝结液滴的生长和脱落速度慢,能形成较大液珠,液珠的存在阻碍了蒸汽换热,非凝析气体抑制了蒸汽冷凝。深入认识非凝析气影响蒸汽传热机理,对非凝析气强化蒸汽热传递以及提高蒸汽热利用率具有指导意义。 展开更多
关键词 蒸汽驱 烟道气 深部加热 冷凝传热 胜利油田
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胜利油田离退休职工健康状况和文体活动现状调查及分析 认领
6
作者 张力 《石油石化物资采购》 2020年第1期118-119,共2页
胜利油田离退休职工健康状况总体较好,幸福指数逐步提高,对高品质生活和高质量文体活动的需求越来越迫切,特别是充分认识到了有针对性、适应性、科学性的文体活动,对促进老年群体身心健康、人际交往、老有所为、老有所乐及促进社会稳定... 胜利油田离退休职工健康状况总体较好,幸福指数逐步提高,对高品质生活和高质量文体活动的需求越来越迫切,特别是充分认识到了有针对性、适应性、科学性的文体活动,对促进老年群体身心健康、人际交往、老有所为、老有所乐及促进社会稳定等方面的作用。 展开更多
关键词 胜利油田 健康状况 文体活动 调查 分析
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“六面一体”全面提升国有企业基层党建工作质量 认领
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作者 杜宝更 《胜利油田党校学报》 2020年第3期29-30,19,共3页
基层党建“六面一体”的内涵,即为:把“引领统筹、指导服务、监督监控”贯穿于抓基层党建全过程,着力构建基层党建顶层面、支撑面、指引面、共享面、融合面、兜底面。具体来说,就是通过高标准引领、榜样群带动,挑高基层党建顶层面;全方... 基层党建“六面一体”的内涵,即为:把“引领统筹、指导服务、监督监控”贯穿于抓基层党建全过程,着力构建基层党建顶层面、支撑面、指引面、共享面、融合面、兜底面。具体来说,就是通过高标准引领、榜样群带动,挑高基层党建顶层面;全方位统筹、多要素保障,构建基层党建支撑面;精准化指导、分系统推进,打造基层党建指引面;多元化服务、智慧化共享,做大基层党建共享面;穿透式监督、分级式考核,做实基层党建融合面;风险源监控、超前式预防,筑牢基层党建兜底面。 展开更多
关键词 党的建设 国有企业 胜利油田 基层党组织
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胜利油田:探索社保服务新模式 提升群众满意度 认领
8
作者 何天鹏 《山东人力资源和社会保障》 2020年第4期52-53,共2页
近年来,胜利油田社会保险管理中心以社保移交为契机,突出问题导向,全面梳理和改造社保业务经办服务流程,探索建立收审分离、业务通办、集中收付新运行模式,有效提高社保经办服务规范化和标准化水平,让群众享受更加高效便捷社保服务,获... 近年来,胜利油田社会保险管理中心以社保移交为契机,突出问题导向,全面梳理和改造社保业务经办服务流程,探索建立收审分离、业务通办、集中收付新运行模式,有效提高社保经办服务规范化和标准化水平,让群众享受更加高效便捷社保服务,获得感、幸福感、安全感进一步增强。强化为民服务意识胜利油田社会保险管理中心主要负责胜利油田区域内的企业职工和居民的社会保险相关业务,服务人口38万,遍及山东省东营、滨州等8个市的28个县(区),还涉及新疆、青海、甘肃、宁夏等多个省(自治区)。 展开更多
关键词 社会保险管理 业务通 待遇支付 社保业务 社保所 胜利油田 服务新模式 群众满意度
微生物“吐”出上亿元 认领
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作者 王厚毅 于丹丹 《中国石油石化》 2020年第7期50-51,共2页
把油田采出水变废为宝,胜利油田可谓走在了前头。近年来,胜利油田利用微生物绿色技术,精细化处理采出水,节省了大量后续处理成本;经过生化处理的采出水,可以用于蒸汽驱锅炉注汽,实现了采出水的资源化利用;利用有益微生物来提高采出水配... 把油田采出水变废为宝,胜利油田可谓走在了前头。近年来,胜利油田利用微生物绿色技术,精细化处理采出水,节省了大量后续处理成本;经过生化处理的采出水,可以用于蒸汽驱锅炉注汽,实现了采出水的资源化利用;利用有益微生物来提高采出水配制的聚合物溶液的黏度,广泛用于油藏化学驱项目……据初步统计,年创效益上亿元。 展开更多
关键词 采出水 聚合物溶液 胜利油田 蒸汽驱 化学驱 精细化处理 微生物 资源化利用
胜利油田创新认识实现老区勘探新发现 认领
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作者 王维东 贾玉涛 娄芳 《中国石化》 2020年第7期35-36,共2页
6月26日,胜利油田桩海斜25井放喷求产,出口油206.5立方米,产气31020立方米/天,折算日产油413立方米,展示了桩海地区古近系的勘探潜力。老区不老,大有作为。近年来,胜利油田在重新认识资源潜力、重新认识复杂构造、重新认识沉积储层和重... 6月26日,胜利油田桩海斜25井放喷求产,出口油206.5立方米,产气31020立方米/天,折算日产油413立方米,展示了桩海地区古近系的勘探潜力。老区不老,大有作为。近年来,胜利油田在重新认识资源潜力、重新认识复杂构造、重新认识沉积储层和重新认识目的层系"四个重新认识"的指引下,打破惯性思维,突破思想禁区,推动老区勘探效益增储,实现油气资源有效接替,做好中国石化原油产量的"稳定器"。 展开更多
关键词 复杂构造 油气资源 勘探潜力 资源潜力 老区勘探 创新认识 胜利油田 原油产量
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和谐,让教育向美而生——东营市胜利实验小学和谐课程的探索与实践 认领
11
作者 季俊昌 蒋世民 《山东教育》 2020年第14期4-7,共4页
东营,是一片古老而年轻的土地。黄河从这里入海,兵圣孙武在这里诞生,胜利油田在这里崛起。历史的辉煌与现实的繁荣,在这里交替并存,形成了其独特的文化底蕴。植根于这片充满生机的热土,东营市胜利实验小学大胆改革实践,以创新求发展,成... 东营,是一片古老而年轻的土地。黄河从这里入海,兵圣孙武在这里诞生,胜利油田在这里崛起。历史的辉煌与现实的繁荣,在这里交替并存,形成了其独特的文化底蕴。植根于这片充满生机的热土,东营市胜利实验小学大胆改革实践,以创新求发展,成功地走出了一条"用和谐课程培养和谐发展的人"的课程改革之路。 展开更多
关键词 改革之路 和谐发展的人 实验小学 和谐课程 东营市 大胆改革 充满生机 胜利油田
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对构建油田精细化培训管理体系的思考 认领
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作者 刘路军 《胜利油田党校学报》 2020年第1期53-54,14,共3页
改革创新是培训事业持续发展的不竭源泉,提高质量是培训工作的永恒主题。近年来,培训中心(党校)围绕培训工作高质量发展,通过深化改革创新、管理创新、制度创新,从培训运行、管理、考核三个维度出发,构建标准化运行、规范化管理、表单... 改革创新是培训事业持续发展的不竭源泉,提高质量是培训工作的永恒主题。近年来,培训中心(党校)围绕培训工作高质量发展,通过深化改革创新、管理创新、制度创新,从培训运行、管理、考核三个维度出发,构建标准化运行、规范化管理、表单化考核三大体系,实现由“职能管理”向“服务管理”的转变,由粗放式管理向精细化集约化管理的转变,形成反应迅速、流程规范、运行高效、评估精准的现代培训管理模式,全面提升了培训管理水平,有力助推了油田高质量发展。 展开更多
关键词 石油企业 胜利油田 培训 管理 体系 精细化
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胜利油田创新薪酬激励机制的探索 认领
13
作者 汪自立 《胜利油田党校学报》 2020年第1期60-61,29,共3页
胜利油田稳步推进薪酬分配制度改革,强化价值引领和效益导向,完善工资总额决定机制,实施价值量化考核分配,探索多元化分配形式,优绩优酬,市场化、差异化薪酬分配取得良好效果,有效激发员工创新创效的内生动力,实现人力资源价值增值,助... 胜利油田稳步推进薪酬分配制度改革,强化价值引领和效益导向,完善工资总额决定机制,实施价值量化考核分配,探索多元化分配形式,优绩优酬,市场化、差异化薪酬分配取得良好效果,有效激发员工创新创效的内生动力,实现人力资源价值增值,助推油田可持续高质量发展。 展开更多
关键词 企业现代管理 胜利油田 薪酬 激励 分方式 差异化
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胜利油田特低渗透油藏CO2驱技术研究与实践 认领 被引量:7
14
作者 杨勇 《油气地质与采收率》 CAS CSCD 北大核心 2020年第1期11-19,共9页
胜利油田适合CO2驱的特低渗透油藏资源量丰富,但这类资源具有埋藏深、丰度低、非均质性强、混相压力高的特点,特低渗透油藏CO2驱面临混相难、波及系数低等技术难题。综合运用地质学、渗流力学和油藏工程等理论和方法,采用物理模拟和数... 胜利油田适合CO2驱的特低渗透油藏资源量丰富,但这类资源具有埋藏深、丰度低、非均质性强、混相压力高的特点,特低渗透油藏CO2驱面临混相难、波及系数低等技术难题。综合运用地质学、渗流力学和油藏工程等理论和方法,采用物理模拟和数值模拟相结合的手段,形成了CO2驱提高采收率油藏适应性评价体系、室内实验技术、油藏工程方案设计优化技术系列,配套了CO2驱注采工艺等技术。矿场试验表明,CO2具有较好的注入能力,增油效果明显:高89-1块CO2驱先导试验区CO2累积注入量为30.7×104t,累积增油量为6.9×104t,中心井区采出程度为18.6%,已提高采收率9.7%。樊142-7-X4井组超前CO2注入量为1.9×104t,地层压力由17 MPa恢复至33.7 MPa,实现混相,对应油井自喷生产,单井日产油量稳定在5~6 t/d,远高于注气前的1 t/d。 展开更多
关键词 CO2驱 特低渗透油藏 优化设计 提高采收率 胜利油田
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考虑变启动压力和压敏效应的蒸汽吞吐产能计算新方法 认领
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作者 张宇 李承龙 《特种油气藏》 CAS CSCD 北大核心 2020年第1期89-95,共7页
低渗透稠油油藏受压敏效应影响,启动压力、渗透率及孔隙度发生变化,严重影响产量。目前已有吞吐产能预测模型未考虑压敏效应的影响,计算结果与实际情况偏差较大,适用性较差。针对上述问题,基于低渗透稠油油藏流体渗流理论,结合平面径向... 低渗透稠油油藏受压敏效应影响,启动压力、渗透率及孔隙度发生变化,严重影响产量。目前已有吞吐产能预测模型未考虑压敏效应的影响,计算结果与实际情况偏差较大,适用性较差。针对上述问题,基于低渗透稠油油藏流体渗流理论,结合平面径向流压力分布规律及地层温度分布规律,应用压敏效应公式,推导了考虑变启动压力和压敏效应的低渗透稠油油藏蒸汽吞吐直井和水平井产能预测模型,并将研究成果应用于胜利油田A区块。结果表明:试验区3口水平井实际累计产油量为4695 t,模型计算累计产油量为4893 t,误差为4.22%;12口直井实际累计产油量为3868 t,模型计算累计产油量为4080 t,误差为5.46%,模型精度较高。研究成果可用于评价低渗透稠油油藏产能,为油藏有效开发提供理论基础。 展开更多
关键词 低渗透 稠油 压敏效应 变启动压力 产能预测模型 胜利油田
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创新驱动胜利 认领
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作者 朱向前 史忠华 张鹏志 《中国石油石化》 2020年第9期48-49,共2页
今年年初,中国石化胜利油田潜山油藏开发再传捷报——桩海473潜山新区4口井投产,初期日均产油55吨,其中桩古斜473-斜4井日产油过百吨,开发成本仅28.8美元/桶。这是胜利油田针对潜山裂缝性油藏创新形成大斜度井部署技术的收获,是胜利油... 今年年初,中国石化胜利油田潜山油藏开发再传捷报——桩海473潜山新区4口井投产,初期日均产油55吨,其中桩古斜473-斜4井日产油过百吨,开发成本仅28.8美元/桶。这是胜利油田针对潜山裂缝性油藏创新形成大斜度井部署技术的收获,是胜利油田以保障国家能源安全为己任,朝着“较长时间内持续稳产2340万吨以上,盈亏平衡点2020年降至50美元/桶”的目标不懈奋斗的成果,是胜利油田强科技、攻难点、通堵点,呈现出的“不尽油流滚滚来”的新活力。 展开更多
关键词 盈亏平衡点 国家能源安全 创新驱动 胜利油田 日产油 潜山油藏 裂缝性油藏 开发成本
十年磨一技 认领
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作者 陆晓如 《中国石油石化》 2020年第14期16-20,共5页
陆相碎屑岩油藏石油采收率60%,谁敢来挑战?谁能来挑战?胜利油田打造硬核技术——非均相复合驱技术,最终将采收率提高到了63.6%. 面对新突破,胜利人从容淡定.这是走过近60年勘探开发历史,科研创新实力的沉淀;这是历经40余年上下求索的岁... 陆相碎屑岩油藏石油采收率60%,谁敢来挑战?谁能来挑战?胜利油田打造硬核技术——非均相复合驱技术,最终将采收率提高到了63.6%. 面对新突破,胜利人从容淡定.这是走过近60年勘探开发历史,科研创新实力的沉淀;这是历经40余年上下求索的岁月,实现化学驱三次采油技术从跟跑、并跑到领跑的必然. 63.6%只是开始.宇宙无极,人力有尽,然而胜利人精神之卓绝与意志之超然正在将对石油采收率的向往与极限一点点拉近. 展开更多
关键词 石油采收率 非均相复合驱 化学驱 三次采油技术 胜利油田 科研创新 从容淡定 上下求索
电梯125%额定载荷制动试验的实践与认识 认领
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作者 马新 刘晓君 师祥洪 《中国电梯》 2020年第21期70-72,共3页
2019年,胜利油田特种设备检验所对使用年限到达5年及以上的电梯,全部进行了一次125%额定载荷的制动试验。在2020年年度检验周期来临之前,圆满完成了TSGT7001-2009《电梯监督检验和定期检验规则——曳引与强制驱动电梯》第2号修改单所规... 2019年,胜利油田特种设备检验所对使用年限到达5年及以上的电梯,全部进行了一次125%额定载荷的制动试验。在2020年年度检验周期来临之前,圆满完成了TSGT7001-2009《电梯监督检验和定期检验规则——曳引与强制驱动电梯》第2号修改单所规定的制动试验任务。胜利油田在用电梯共有1375台,2019年度需要进行制动试验的电梯是1202台,高达87%。 展开更多
关键词 制动试验 电梯 额定载荷 检验周期 修改单 特种设备检验 胜利油田 实践与认识
难动用储量合作开发管理模式探索及实践 认领
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作者 丁余刚 《石油石化物资采购》 2020年第22期123-125,共3页
2017年3月,根据中石化集团公司将难动用储量“管起来、动起来、活起来”的战略规划,胜利油田率先针对6.7亿吨未动用储量,进行开发管理模式探索。基于油田分公司与工程公司“风险共担、合作共赢”的利益共同体理念,难动用储量合作开发项... 2017年3月,根据中石化集团公司将难动用储量“管起来、动起来、活起来”的战略规划,胜利油田率先针对6.7亿吨未动用储量,进行开发管理模式探索。基于油田分公司与工程公司“风险共担、合作共赢”的利益共同体理念,难动用储量合作开发项目管理部(简称“项目部”)努力进行机制改革,做实顶层设计,搭建了“多方参与、优势互补的市场化合作”和“技术集成、规模应用的一体化优化”两个运行管理平台,在方案设计源头、项目运行过程和现场施工建设中,全面实现“油藏地质工程一体化”、“垂直管理”、“学习型曲线应用”等管理模式创新,打造了难动用储量合作开发全产业链一体化高效管理模式。 展开更多
关键词 胜利油田 难动用储量 合作开发 一体化
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胜利油田:市场化体制机制改革实现“换羽新生” 认领
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作者 王维东 徐海峰 《中国石化》 2020年第11期15-17,共3页
“十三五”之初,胜利油田上下倍感压力:按照规划,到2020年要实现原油产量2172万吨的目标。这个目标在当时看来难度极大。5年过去了,胜利油田原油产量始终保持在2340万吨以上,效益稳产从2310万吨主动上调到2340万吨,而且“十四五”胜利... “十三五”之初,胜利油田上下倍感压力:按照规划,到2020年要实现原油产量2172万吨的目标。这个目标在当时看来难度极大。5年过去了,胜利油田原油产量始终保持在2340万吨以上,效益稳产从2310万吨主动上调到2340万吨,而且“十四五”胜利油田确定了“保持较长时期效益稳产2340万吨、盈亏平衡点持续下降”的目标追求。 展开更多
关键词 盈亏平衡点 体制机制改革 原油产量 胜利油田 目标追求 市场化 十三五 效益
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